CCOO y UGT, rectifiquen su postura

Ayer Las Kellys Barcelona tuvimos la oportunidad de hacernos oír mediante La Vanguardia, donde aprovechamos para aclarar varias cuestiones de extrema importancia para nosotras: en la mesa negociadora del Convenio de Hostelería de Catalunya ninguno de los sindicatos presentes (CCOO y UGT) está por la labor de impedir la externalización, ni por la labor de incorporarnos a la mesa como oyentes, ni por la labor de facilitarnos las actas de las negociaciones.

Y tras una serie de reuniones con CCOO por una parte, UGT por la otra y también con la Patronal, nos encontramos con que, al contrario de lo que todos ellos manifiestan públicamente, las tres posturas sobre la externalización en la mesa negociadora son una sola: sí a la externalización, a cambio de una mejora salarial.

A CCOO y UGT no les exigimos nada que como trabajadoras no les sea exigible: rectifiquen su postura y digan NO a la externalización! Anna Castan, hotelera de la que ya hablamos aquí, dice y hace en sintonía con lo que cabría esperar de cualquier sindicato sobre las externalizaciones:

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Campaña por un Convenio JUSTO y unos hoteles LIMPIOS

Estas semanas vienen siendo muy intensas en Barcelona, Las Kellys estamos muy pendientes de las negociaciones entre UGT, CCOO y Patronal para el nuevo Convenio de Hostelería de Catalunya. Lamentablemente lo poco que nos consta hasta la fecha sobre estas negociaciones va en la línea de mejorar la externalización, pero no de impedirla.

Iniciamos una campaña de verano intensiva: queremos visibilizar hoteles que no externalizan y señalar aquellos que sí externalizan. Son los casos, respectivamente, del Hotel Barcelona Catedral (no externaliza) y del Hotel Olivia Plaza (sí externaliza).

Contra el Hotel Olivia Plaza hicimos una acción directa el pasado 1 de julio, día de la manifestación por la liberación LGTBI, con el apoyo de Crida LGTBI y Pan y Rosas:

La campaña no ha hecho más que empezar: #SOSkellys!

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