AHORA LE TOCA AL SENADO

Después de haber presentado nuestra #LeyKelly a algunos grupos políticos del Congreso el pasado 25 de mayo, el 21 de junio la Asociación las Kellys volvemos a las instituciones; está vez vamos al Senado y hablaremos en la comisión de Energia, Turismo y Agenda digital.
Gracias a la invitación de la senadora por Gran Canaria, tendremos la gran oportunidad de exponer en primera persona la realidad de nuestra situación laboral. La presidenta de la Asociación, Myriam Barros, intervendrá para exponer las condiciones en las que nos vemos obligadas a trabajar a diario y nuestras reivindicaciones.

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El numero de turistas que visita anualmente nuestro País crece proporcionalmente a la precariedad laboral a la que nos encontramos las Kellys, y todo el personal hotelero; poca o nula seguridad laboral, contratos en fraude de ley, externalizaciones que nos roban derechos laborales y de representación sindical e inspecciones que no siempre cumplen con nuestras expectativas, son solamente algunas de las problemáticas que pondremos en conocimiento de los senadores y senadoras que nos representan en las instituciones.

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Si en nuestra visita al Congreso hemos insistido en la oportunidad de la reforma del artículo 42 del ET, en el Senado iremos más allá. Es cierto que las externalizaciones son la principal lacra que vive nuestro colectivo, pero también es cierto que estamos expuestas a enfermedades musculo-esqueléticas que las leyes y normas actuales no reconocen como enfermedades laborales y el constante y duro esfuerzo físico al que estamos constantemente sometidas no nos permite llegar en plena salud a la edad de jubilación establecida por ley. Es por eso que una de nuestras reivindicaciones es la jubilación anticipada para aquellas mujeres que hayan cotizado un mínimo de 25 años y trabajado al menos 15 como camarera de piso.
El próximo miércoles también tendremos la oportunidad de explicar que las pocas inspecciones laborales dejan mano libre a las empresas que no siempre cumplen satisfactoriamente con su obligación de realizar estudios de tiempos, ergonómicos y psicosociales. La poca implicación hasta ahora de sindicatos y comités de empresa en la lucha para la defensa de los derechos laborales también ha permitido que las empresas sigan abusando laboralmente de las trabajadoras y trabajadores que ven casi imposible tener unas condiciones de trabajo dignas.

Os seguiremos informando sobre nuestra comparecencia en en el Senado.

 

CONTACTA CON LAS KELLYS

LA #LEYKELLY AL CONGRESO

El pasado día 25 de mayo, la Asociación las Kellys, fuimos al Congreso de los Diputados  para seguir defendiendo nuestra postura en contra del uso de empresas externas para cubrir los puestos que son la actividad principal en los hoteles, entre ellos, los de las camareras de pisos.

Ya es bien sabido que quien defiende este tipo de contratación utiliza un argumento principal y es el de la bajada de los costes para las empresas; lo que no dicen es que esa bajada es a costa del abuso sobre las trabajadoras, que nos vemos sometidas a jornadas de trabajo enormes a cambio de sueldos cada vez más bajos y lo que es peor sin la protección de un marco legal que ponga límites a esta situación.

Es por eso que nuestra propuesta viene a complementar la Proposición de Ley de modificación del artículo 42.1 del Estatuto de los Trabajadores presentada por el PSOE al Pleno del Congreso y aprobada por éste, con la que se pretende igualar las condiciones de los y las trabajadoras  de empresas de subcontratación con las del personal  contratado directamente por la empresa principal.

Nuestra propuesta es entonces la prohibición de la contratación o subcontratación de obras o servicios correspondientes a la propia actividad y admitiendo como propia de un hotel la limpieza de habitaciones.

Tras mantener reuniones con Ángeles Álvarez (PSOE) y con Alberto Rodríguez (PODEMOS), y tras explicarles nuestra verdadera situación, Ángeles Álvarez se comprometió a tratar el asunto con sus compañeros para poder incluir en la propuesta más modificaciones (sin especificar) y Alberto Rodríguez aseguró que su partido  apoyaría la propuesta.

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Las Kellys reunidas en el Congreso

Por otro lado, vemos necesario aclarar un punto que es de una importancia extrema  para nosotras: la Salud y Seguridad en el trabajo. Queremos recordar que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales , ley prevista para la protección de  nuestra  salud en los centros de trabajo,  es un obligación empresarial, que debe implantarse en cada hotel con garantías, eficacia y con las herramientas que sean necesarias para su correcta planificación y puesta en práctica.

Esta ley debe cumplirse con independencia de cualquier reforma laboral o empresa en la que se preste servicio, por lo tanto, no será en el Congreso donde exigiremos su cumplimiento sino en las Instituciones que sirven al efecto, como son las Inspecciones de Trabajo o los Juzgados, donde las empresas darán cuenta de sus irregularidades en esta materia.

 

CONTACTA CON LAS KELLYS

 

Día D: #LeyKelly!

Hoy jueves 25 de mayo Las Kellys, venidas desde Barcelona, Benidorm y Lanzarote, junto con compañeras de Madrid, presentamos a los miembros de la Comisión de Empleo y Seguridad Social la Ley Kelly, de la que hablamos recientemente, para dar respuesta a buena parte de nuestros problemas. Hablamos de problemas que nos condicionan la vida y queremos mejorar nuestra calidad de vida.

Fachada del Congreso de los Diputados con el mensaje: "Apoyen la #LeyKelly"
Apoyen la Ley Kelly

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Presentamos la #LeyKelly en el Congreso de los Diputados

Este jueves 25 de mayo Las Kellys participamos en una reunión con miembros de la Comisión de Empleo y de la Seguridad Social para presentar nuestra propuesta de modificación del artículo 42 del Estatuto de los Trabajadores (ET): Subcontratación de obras y servicios.

Sigue en curso la Proposición de Ley impulsada por el PSOE de igualar las condiciones laborales entre trabajadoras externas y en plantilla en el mismo artículo 42 del ET, y nosotras exigimos además ir más allá: prohibir la externalización de la actividad principal de una empresa, como es nuestro caso.

Congreso de los Diputados
Congreso de los Diputados

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LAS MUJERES DE VERDE LUCHAMOS LIMPIAMENTE

Ayer en el Senado el Partido Popular votó  NO a una moción para mejorar las condiciones de trabajo de las camareras de piso, mencionamos que es el mismo partido que tiene en el cajón del congelador del Senado el Proyecto de Ley para modificar el art. 42.1  del Estatuto de los Trabajadores (ET) y garantizar la igualdad en torno a las subcontrataciones por empresas de multiservicios.

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